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2021/5/31 下午 8:26:44中鼎工程公司北部 (台北、新北、基隆、桃園、新竹)分流在家上班(高層及主管至公司上班，其餘同仁分為兩組輪流上班)量測體溫, 強制配戴口罩, 辦公區域消毒, 加大座位間距或隔離裝置2昨晚夢到一間公司發生的事:
自從首位同仁確診至今, 已陸續有11位同仁發病且確診,
今日公司公告要求確診者同樓層其餘同仁的一半於明日返回公司上班,
認真?我是不是在作夢?

有印象的事情整理如下:
1)公告內容與實際情況不符
	同仁確診當日無人明確指示, 說明當下情況與該如何應對.
	過兩天後公司公告表示當日已及時將同樓層與相關接觸者改為居家上班,
	夢裡我就是同樓層相關接觸者, 我沒看見誰跳出來說明跟指揮這一切,
	同仁心中疑惑著該不該回家? 算不算被匡列? 還能搭捷運嗎? 隔日是否居家上班?	
	無人指示, 就看著同仁接續搬桌機回家, 人越來越少才決定也撤離回家自主管理.
	公司要求同仁勿散佈Covid-19防疫不實訊息,
	最自打嘴巴的則是公司自己的公告.
	
2)集團防疫中心存在感薄弱
	設立平台每日轉貼衛服部公告, 集團防疫中心的設立似流於形式,
	首日爆發同仁染疫個案時卻無及時指示同層同仁如何因應,
	顯然無及時應對可預知情況的能力.
	
3)公司同仁確診數量持續增加卻無全面居家
	在這兩周已陸續有11位同仁確診, 發病日分佈在這期間內, 
	雖有設立兩週一輪的分組居家上班, 但需進公司上班的也尚有約1700人,
	端看公司策略便是把目前沒事的同仁叫回公司上班, 有確診就清空該樓層,
	待亡羊再補牢.

當我意識到時我已在收拾主機, 準備明日帶回公司上班, 然後我就醒了.
Most Reliable.