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| 2021/5/28 下午 11:25:29 | 筑波醫電 | 北部 (台北、新北、基隆、桃園、新竹) | 分流在家上班(例如分為兩組輪流上班) | 量測體溫 | 2 | 對大眾運輸的通勤族而言 雖可分流在家上班 但扔然規定一個禮拜必需進公司一次 對員工造成風險，分流上班各部門安排方式皆不同 (1~3 天輪流) 還是會有混合交集 失去分流意義 |
| 2021/5/31 下午 12:36:00 | 筑波醫電 | 北部 (台北、新北、基隆、桃園、新竹) | 分流在家上班(例如分為兩組輪流上班) | 量測體溫, 強制配戴口罩, 辦公區域消毒, 減少會議及出差, 每日防疫問卷、用餐改餐盒方式 | 5 | 三級警戒一開始，公司就採分流上班，加強環境消毒、防疫問卷、用餐發餐盒、給予防疫照顧假等等措施。整體而言很滿意。 |
2021/5/28 下午 11:25:29筑波醫電北部 (台北、新北、基隆、桃園、新竹)分流在家上班(例如分為兩組輪流上班)量測體溫2對大眾運輸的通勤族而言 雖可分流在家上班 但扔然規定一個禮拜必需進公司一次 對員工造成風險，分流上班各部門安排方式皆不同 (1~3 天輪流) 還是會有混合交集 失去分流意義2021/5/31 下午 12:36:00筑波醫電北部 (台北、新北、基隆、桃園、新竹)分流在家上班(例如分為兩組輪流上班)量測體溫, 強制配戴口罩, 辦公區域消毒, 減少會議及出差, 每日防疫問卷、用餐改餐盒方式5三級警戒一開始，公司就採分流上班，加強環境消毒、防疫問卷、用餐發餐盒、給予防疫照顧假等等措施。整體而言很滿意。