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| 2021/5/27 下午 2:21:28 | Gogoro | 北部 (台北、新北、基隆、桃園、新竹) | 不能在家上班 | 強制配戴口罩, 辦公區域消毒 | 1 | 疫情嚴重，仍堅守員工一定要進公司 |
| 2021/5/28 下午 12:38:30 | Gogoro | 北部 (台北、新北、基隆、桃園、新竹) | 分流在家上班(例如分為兩組輪流上班) | 量測體溫, 強制配戴口罩, 辦公區域消毒 | 1 |
| 2021/5/28 下午 3:59:22 | Gogoro 睿能創意 | 北部 (台北、新北、基隆、桃園、新竹) | 不能在家上班 | 量測體溫, 強制配戴口罩, 辦公區域消毒, 無實際作為 | 1 |
| 2021/5/28 下午 5:24:47 | Gogoro | 北部 (台北、新北、基隆、桃園、新竹) | 分流在家上班(例如分為兩組輪流上班) | 量測體溫, 強制配戴口罩, 辦公區域消毒, 減少會議及出差, 分AB班隔週進公司，符合有小孩等條件可以WFH | 2 | 應該讓所有可以在家上班（比如純軟體等等不一定需要進公司才能上班）的員工都能申請在家上班。
目前只有符合某些規定的員工可以申請在家上班，例如：1.居住在確診案例多的高風險密度區或上下班途中會進出風險高的區域，2.有明確接觸史，3.手術後尚在恢復期通勤會有感染高風險，4.懷孕夥伴，5.收到快篩通知的夥伴，6.依個案狀況再討論。 |
| 2021/5/29 上午 2:06:01 | Gogoro | 北部 (台北、新北、基隆、桃園、新竹) | 不能在家上班 | 量測體溫 | 2 | 不予置評 |
| 2021/6/2 上午 1:47:28 | Gogoro | 北部 (台北、新北、基隆、桃園、新竹) | 有條件在家上班(例如依居住地、職務內容、或是要特別申請等) | 量測體溫, 強制配戴口罩, 辦公區域消毒, 減少會議及出差, 加大座位間距或隔離裝置 | 4 | 主管級都要去公司，我們公司有台北及林口兩個辦公區域，共有兩千多人，其實很危險。 |
| 2021/6/3 下午 5:51:37 | Gogoro 睿能創意 | 北部 (台北、新北、基隆、桃園、新竹) | 公司本來堅決不提供 WFH，但是個人提出 WFH 主管也同意 | 量測體溫, 強制配戴口罩, 辦公區域消毒, 減少會議及出差 | 5 | 雖然公司制度僵硬還是請大家天天上班，但是個人提出 WFH 主管也只能同意，所以我給五分滿分。 |
2021/5/27 下午 2:21:28Gogoro北部 (台北、新北、基隆、桃園、新竹)不能在家上班強制配戴口罩, 辦公區域消毒1疫情嚴重，仍堅守員工一定要進公司2021/5/28 下午 12:38:30Gogoro北部 (台北、新北、基隆、桃園、新竹)分流在家上班(例如分為兩組輪流上班)量測體溫, 強制配戴口罩, 辦公區域消毒12021/5/28 下午 3:59:22Gogoro 睿能創意北部 (台北、新北、基隆、桃園、新竹)不能在家上班量測體溫, 強制配戴口罩, 辦公區域消毒, 無實際作為12021/5/28 下午 5:24:47Gogoro北部 (台北、新北、基隆、桃園、新竹)分流在家上班(例如分為兩組輪流上班)量測體溫, 強制配戴口罩, 辦公區域消毒, 減少會議及出差, 分AB班隔週進公司，符合有小孩等條件可以WFH2應該讓所有可以在家上班（比如純軟體等等不一定需要進公司才能上班）的員工都能申請在家上班。
目前只有符合某些規定的員工可以申請在家上班，例如：1.居住在確診案例多的高風險密度區或上下班途中會進出風險高的區域，2.有明確接觸史，3.手術後尚在恢復期通勤會有感染高風險，4.懷孕夥伴，5.收到快篩通知的夥伴，6.依個案狀況再討論。2021/5/29 上午 2:06:01Gogoro北部 (台北、新北、基隆、桃園、新竹)不能在家上班量測體溫2不予置評2021/6/2 上午 1:47:28Gogoro北部 (台北、新北、基隆、桃園、新竹)有條件在家上班(例如依居住地、職務內容、或是要特別申請等)量測體溫, 強制配戴口罩, 辦公區域消毒, 減少會議及出差, 加大座位間距或隔離裝置4主管級都要去公司，我們公司有台北及林口兩個辦公區域，共有兩千多人，其實很危險。2021/6/3 下午 5:51:37Gogoro 睿能創意北部 (台北、新北、基隆、桃園、新竹)公司本來堅決不提供 WFH，但是個人提出 WFH 主管也同意量測體溫, 強制配戴口罩, 辦公區域消毒, 減少會議及出差5雖然公司制度僵硬還是請大家天天上班，但是個人提出 WFH 主管也只能同意，所以我給五分滿分。